地下鉄 鶴舞線・桜通線
丸の内駅4番出口徒歩2分
JR岡崎駅 徒歩5分
JR・名鉄・地下鉄 金山駅
徒歩1分
就業規則は、労働条件と職場における規律を定めた規則です。
会社は多くの労働者を協働させるため、労働条件を公平かつ統一的に設定し、かつ職場規律を規則として明確に定めることが効率的な事業運営に必要不可欠といえます。
会社は、事業単位で常時１０人以上の労働者がいる場合、就業規則を作成する義務を負っております。
よって、上記条件を満たす会社は、直ちに就業規則を作成する必要があります。
就業規則には、 絶対的必要記載事項（就業規則に必ず記載しなければならない事項）と、 任意的記載事項（必ずしも就業規則に記載することが義務付けられていない事項）があります。
よって就業規則を作成するにあたっては、特に絶対的必要記載事項を漏らすことがないよう注意が必要です。
就業規則において合理的な内容を定め、かつ就業規則を労働者に周知させていた場合、労働契約の内容はその就業規則で定める労働条件によるものとされております。
これはすなわち、①内容の合理性と、②その周知を条件に、就業規則が個別の労働契約を規律することを意味しております。
このように就業規則には①内容の合理性と、②その周知が要求されておりますが、①内容の合理性は、会社の人事管理上の必要性があり、労働者の権利・利益を不当に制限しない限り肯定されるものであり、裁判例でもこの合理性が否定されたものはほとんどありません。
ただし、裁判例では、労働者の利益に配慮する観点から、合理的限定解釈は頻繁に行われているところです。
よって、就業規則を作成するにあたり「通常、合理性が否定されることはない」等と考えるべきではなく、合理的限定解釈を行われないような内容で就業規則を作成するよう心掛けるべきでしょう。
上記のとおり就業規則は会社の効率的な事業運営に必要不可欠なものであるため、その内容に問題がないか、常に見直す必要があります。
そして就業規則の見直しを行った結果、その内容を変更しなければならないケースもあろうかと思います。
就業規則の内容を変更する場合、特に問題となるのは労働者にとって不利益な内容に変更するケースです。
この点、労働者の合意のないまま、就業規則の内容を不利益に変更した場合、
とされております。
これは一見すると会社にとって非常に便利な扱いであり、会社としては「個別に労働者の合意を得なくても就業規則で変更してしまえばよい」等と考えがちです。
しかし、これは(a)内容の変更の合理性という要件を満たすことによって初めて認められる例外的なケースであり、この要件を満たすかどうかを慎重に判断する必要があります（上記「就業規則の整備」における①内容の合理性とはレベルの異なる話ですので注意してください。）
(a)内容の変更の合理性は、企業の利益と労働者の不利益との比較考量で判断されます。特に、賃金・退職金等といった労働者にとって重要な権利や労働条件の変更については、そのような不利益を労働者に法的に受忍させることを許容できるだけの高度の必要性に基づいた相当な内容である必要があります。
上記のとおり就業規則はその内容に合理性があることが要求されます。その判断を適切に行うためにも、ぜひ当事務所にご相談ください。
名古屋総合法律事務所のご紹介
【名古屋・丸の内事務所】
〒460-0002
名古屋市中区丸の内二丁目20番25号
メットライフ名古屋丸の内ビル6階（旧丸の内STビル）
地下鉄桜通線 丸の内駅の東改札より
徒歩2分
【岡崎事務所】
〒444-0813
愛知県岡崎市羽根町字北ノ郷45番地
【金山駅前事務所】
〒456-0002
名古屋市熱田区金山町一丁目7番8号
電波学園金山第2ビル5階
相談時間 平日9:00～18:30
夜間相談（毎週火・水曜日）
17：30～21：00
土曜相談（毎週土曜日）
9：30～17：00
事務所外観
より良いサービスのご提供のため、労務問題の取扱案件の対応エリアを、下記の地域に限らせて頂きます。
【取り扱いエリア】
愛知県西部 (名古屋市千種区,東区,北区,西区,中村区,中区,昭和区,瑞穂区,熱田区,中川区,港区,南区,守山区,緑区,名東区,天白区,
豊明市，日進市，清須市，北名古屋市，西春日井郡(豊山町)，愛知郡(東郷町)，春日井市，小牧市瀬戸市，尾張旭市，長久手市津島市，愛西市，弥富市，あま市，海部郡(大治町 蟹江町 飛島村)，
一宮市，稲沢市，犬山市，江南市，岩倉市，丹羽郡(大口町 扶桑町)，半田市，常滑市，東海市，大府市，知多市，知多郡(阿久比町 東浦町 南知多町 美浜町 武豊町))
愛知県中部 (豊田市，みよし市，岡崎市，額田郡(幸田町)，安城市，碧南市，刈谷市，西尾市，知立市，高浜市)
愛知県東部(豊橋市，豊川市，蒲郡市，田原市，新城市，北設楽郡(設楽町 東栄町 豊根村))
岐阜県南部(岐阜市，関市，美濃市，羽島市，各務原市，山県市，瑞穂市，本巣市，本巣郡(北方町)，多治見市，瑞浪市，土岐市，大垣市，海津市，養老郡(養老町)，不破郡(垂井町
関ヶ原町)，安八郡(神戸町 輪之内町 安八町)，揖斐郡(揖斐川町 大野町 池田町)，恵那市，中津川市，美濃加茂市，可児市，加茂郡（坂祝町 富加町 川辺町 七宗町 八百津町 白川町 東白川村)，可児郡(御嵩町))
三重県北部(四日市市，三重郡(菰野町 朝日町 川越町)，桑名市，いなべ市，桑名郡(木曽岬町)，員弁郡(東員町))
三重県中部(津市，亀山市，鈴鹿市)
静岡県西部(浜松市，磐田市，袋井市，湖西市)
以下の事項に関して、万一、閲覧者様または第三者に損害が発生した場合においても、当事務所は一切の責任を負いません。
当事務所の専門サイトのご案内
事務所サイトをご覧ください。
Copyright ©NAGOYA SOGO LAW OFFICE All right reserved.
Copyright © 弁護士法人 名古屋総合法律事務所 All Rights Reserved.
運営管理：弁護士法人 名古屋総合法律事務所 所属：愛知県弁護士会（旧名古屋弁護士会)
弁護士の法律相談・法務相談、司法書士の登記相談・登記手続一般 〒460-0002 名古屋市中区丸の内二丁目20番25号 メットライフ名古屋丸の内ビル6階（旧丸の内STビル） TEL：052-231-2601 FAX：052-231-2602
■提供サービス…交通事故、遺言・相続・遺産分割・遺留分減殺請求・相続放棄・後見、不動産・借地借家、離婚・財産分与・慰謝料・年金分割・親権・男女問題、債務整理、過払い金請求・任意整理・自己破産・個人再生、企業法務、契約書作成・債権回収、コンプライアンス、雇用関係・労務問題労働事件、対消費者問題、事業承継、会社整理、事業再生、法人破産
■主な対応エリア…愛知県西部(名古屋市千種区,東区,北区,西区,中村区,中区,昭和区,瑞穂区,熱田区,中川区,港区,南区,守山区,緑区,名東区,天白区,
豊明市，日進市，清須市，北名古屋市，西春日井郡(豊山町)，愛知郡(東郷町)，春日井市，小牧市瀬戸市，尾張旭市，長久手市津島市，愛西市，弥富市，あま市，海部郡(大治町 蟹江町 飛島村),
一宮市，稲沢市，犬山市，江南市，岩倉市，丹羽郡(大口町 扶桑町)，半田市，常滑市，東海市，大府市，知多市，知多郡(阿久比町 東浦町 南知多町 美浜町 武豊町))
愛知県中部(豊田市，みよし市,岡崎市，額田郡(幸田町)，安城市，碧南市，刈谷市，西尾市，知立市，高浜市)
愛知県東部(豊橋市，豊川市，蒲郡市，田原市，新城市，北設楽郡(設楽町 東栄町 豊根村))
岐阜県南部(岐阜市，関市，美濃市，羽島市，羽島郡(岐南町，笠松町)，各務原市，山県市，瑞穂市，本巣市，本巣郡(北方町)，多治見市，瑞浪市，土岐市，
大垣市，海津市，養老郡(養老町)，不破郡(垂井町 関ヶ原町)，安八郡(神戸町 輪之内町 安八町)，揖斐郡(揖斐川町 大野町 池田町)，恵那市，中津川市，美濃加茂市，可児市，加茂郡（坂祝町 富加町 川辺町 七宗町 八百津町 白川町 東白川村)，可児郡(御嵩町))
三重県北部(四日市市，三重郡(菰野町 朝日町 川越町)，桑名市，いなべ市，桑名郡(木曽岬町)，員弁郡(東員町))
三重県中部(津市，亀山市，鈴鹿市)
静岡県西部(浜松市，磐田市，袋井市，湖西市)
